Burn-out wordt erkend als beroepsgerelateerde ziekte

Maggie De Block, federaal minister van Sociale Zaken en Volksgezondheid heeft tijdens het VRT-programma De Zevende Dag aangekondigd dat burn-out beschouwd zal worden als een beroepsgerelateerde ziekte.

"Burn-out is geen arbeidsongeval en is ook niet erkend als beroepsziekte. We gaan het erkennen als beroepsgerelateerde ziekte, wat ons toelaat om preventieve maatregelen op de werkvloer te nemen."

Wat zijn de gevolgen van deze aankondiging?

Eerst en vooral verandert er niets aan de vergoeding. Burn-out treft ongeveer 80.000 Belgen per jaar, maar werd niet erkend als beroepsziekte. Er kan dus niets gewijzigd worden aan de vergoeding voor het slachtoffer.

Deze aankondiging opent wel de deur naar een betere preventie van burn-out en naar meer mogelijkheden om slachtoffers te ondersteunen.

"Er zal meer overheidsgeld geïnvesteerd worden in preventieprogramma's, zoals projecten voor begeleiding van de persoon die het werk hervat of programma's om mensen te begeleiden zodat ze niet te lang afwezig zijn”, verklaart François Perl, directeur van dienst uitkeringen van het RIZIV.

Bron: Sentral

22.12.2017

Maritieme beveiliging: uitbreiding controle nationale veiligheidsautoriteit Lees meer

19.12.2017

Voordeel alle aard bedrijfswagen: referentie-CO₂-uitstoot voor 2018 gekend Lees meer

14.12.2017

Brussel wordt op 1 januari lage emissiezone: vervuilende diesels mogen niet meer binnen Lees meer

11.12.2017

Aantal arbeidsongevallen met zware gevolgen wil maar niet omlaag Lees meer

NIEUWSBRIEF
website door Kluwer EasyWeb

We gebruiken cookies om uw taalvoorkeur bij te houden en surfervaring op deze website gemakkelijker te maken. Meer weten[OK]